Reportando hierarquicamente ao Executive Officer (EO) do National Council (NC), o(a) Executive Assistant (EA) é responsável por assegurar todas as tarefas administrativas do National Council (NC), sendo o primeiro ponto de contacto com o Jamat e outras entidades.
RESPONSABILIDADES GERAIS
O(A) EA deverá assegurar uma eficiente organização de informação e do sistema de arquivo, assim como dar suporte em todas as necessidades logísticas relativas às atividades do NC.
Trabalhando em estreita articulação com o Communication Coordinator (CC) e o EO, o(a) EA apoiará diretamente a Instituição em tudo o que se relacione com ferramentas de comunicação interna e externa.
O(A) EA também apoiará o NC em todas as atividades outreach realizadas no Centro Ismaili, desde o apoio na definição e implementação da estratégia, até à comunicação, networking e marketing proativo e agressivo.
TAREFAS ESPECÍFICAS
1. Suporte Administrativo
- Dar suporte e executar todas as atividades administrativas do Secretariado.
- Gerir e arquivar toda a documentação relativa a correspondência, declarações, processos de bayats, nikkahs e funerais.
- Receber, registar, distribuir e preparar respostas para a correspondência recebida.
- Gerir a correspondência recebida e enviada a MHI, assegurar a distribuição de Talikas ou outros anúncios destinados à jurisdição de Portugal (Portugal, Espanha e Angola).
- Coordenação logística de reuniões/atividades internacionais, realizadas em Portugal.
- Suporte na organização das reuniões de NC.
- Assegurar que toda a logística relacionada ao trabalho se encontra dentro dos procedimentos.
- Gerir, encomendar e distribuir o material de economato.
- Gestão de traduções e retraduções.
- Atualização contínua da base de dados do Jamat (iiPortugal), incluindo a atualização dos títulos de honra e de novas nomeações.
- Atualização contínua da base de dados outreach, em articulação com outras instituições (AKDN, AKF, Imamat Seat, etc.).
2. Comunicação
- Implementação de ferramentas de comunicação interna, em articulação com o CC, membro para Graphics e EO.
- Gestão dos anúncios internos (jaherats).
- Suporte à equipa de Communications & Publications (C&P) na produção da Newsletter semanal, via website the.ismaili Portugal. Ocasionalmente, preparar e submeter os artigos no referido website.
- Suporte à comunicação externa, sempre que solicitado.
3. Projetos internacionais
- Suporte administrativo ao projeto do TKN, parte integrante do portfolio de Capacity Development, incluindo o apoio no desenvolvimento de Terms of Reference (TORs), na gestão da Plataforma Excelare e na preparação de relatórios trimestrais para o TKN Central Office (TKN CO).
4. Memorabilia
- Gestão de Memorabilia do Golden / Diamond Jubilee, e outros (incluindo inventário, armazenamento e distribuição).
5. Local Council
- Suporte na definição e implementação de estratégias e políticas.
- Providenciar o suporte e orientação necessários em todos os procedimentos administrativos.
6. Outros
- Outras atividades necessárias para o funcionamento adequado da Instituição, assim como apoio direto de secretariado ao Presidente, Vice-Presidente e EO.
- Elaboração das atas das reuniões e retiros do NC, entre outras.
7. Livros do Centro Ismaili
- Gestão dos livros do Centro Ismaili (incluindo inventário, armazenamento e distribuição).
8. Gestão das visitas guiadas ao Centro Ismaili
- Suporte à estrutura de visitas guiadas e aos guias.
- Gestão das solicitações de visitas guiadas e respetiva coordenação.
9. Nomeações das equipas voluntárias
- Apoio no processo de nomeações.
- Recolha de informação e respetiva consolidação.
- Produção dos anúncios e folheto de nomeações.
10. Jamatkhanas
- Arquivar o registo de presenças nos JKs.
- Elaborar relatórios mensais de assiduidade nos JKs.
11. Guia do Centro Ismaili
REQUISITOS
Experiência Profissional:
- Preferencialmente, com experiência profissional como Assistente Administrativo(a).
Habilitações Técnicas:
- Forte sentido de organização.
- Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador.
- Gosto e interesse pela atividade institucional e pelo trabalho voluntário.
Habilitações Académicas:
- Habilitações académicas ao nível da licenciatura, preferencialmente ao nível da Gestão / Ciências Sociais / Comunicação.
Proficiência em línguas:
- Excelentes capacidades de comunicação oral e escrita, em português e em inglês. A fluência oral e escrita em português é essencial.
Disposição:
O candidato deverá:
- Estar pessoalmente envolvido com a essência, missão e valores da Instituição, assim como a ética que esta reflete.
- Possuir uma compreensão e apreciação dos processos institucionais e do Jamat, incluindo a compreensão do trabalho com a liderança voluntária.
- Ter uma boa compreensão do Jamat de Portugal.
- Ter um forte desejo de contribuir substancialmente para o progresso do Jamat e das Instituições.
- Ter capacidade para lidar de forma discreta com assuntos confidenciais e abordar as suas responsabilidades com um elevado grau de integridade, pessoal e profissional, empatia e sensibilidade.
Os candidatos interessados deverão enviar a sua Carta de Apresentação e Curriculum Vitae até ao dia 16 de julho de 2023, ao cuidado do Executive Officer Karim Rajabali ([email protected]).